Vorstellungsgespräch: Erzählen Sie etwas über sich?

Wenn du in einem Vorstellungsgespräch gebeten wirst, etwas über dich zu erzählen, ist es wichtig, eine strukturierte und relevante Antwort zu geben. Hier sind einige Tipps, wie du das angehen kannst:

1. **Beruflicher Hintergrund**: Beginne mit einer kurzen Zusammenfassung deiner beruflichen Laufbahn. Erwähne relevante Positionen, Unternehmen und Aufgaben, die du übernommen hast.

2. **Erfolge und Fähigkeiten**: Hebe besondere Erfolge und Fähigkeiten hervor, die für die angestrebte Position relevant sind. Dies können abgeschlossene Projekte, erworbene Zertifikate oder spezielle Kenntnisse sein.

3. **Motivation und Ziele**: Erkläre, warum du dich für die Position und das Unternehmen interessierst. Zeige, wie deine Ziele und Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

4. **Persönliche Eigenschaften**: Erwähne einige persönliche Eigenschaften, die dich auszeichnen und die für die Position von Vorteil sind, wie Teamfähigkeit, Problemlösungsfähigkeiten oder Kreativität.

Ein Beispiel könnte so aussehen:

"Ich habe einen Abschluss in Betriebswirtschaft und arbeite seit fünf Jahren im Bereich Marketing. In meiner letzten Position bei [Unternehmen] habe ich erfolgreich mehrere Kampagnen geleitet, die zu einer Umsatzsteigerung von 20 % geführt haben. Ich bin besonders stolz auf meine Fähigkeit, kreative Lösungen für komplexe Probleme zu finden und mein Team zu motivieren. Ich interessiere mich sehr für die Position bei Ihrem Unternehmen, weil ich glaube, dass meine Fähigkeiten und Erfahrungen gut zu Ihren aktuellen Projekten passen und ich dazu beitragen kann, Ihre Marketingziele zu erreichen."

Diese Struktur hilft dir, eine klare und prägnante Antwort zu geben, die sowohl deine beruflichen Qualifikationen als auch deine persönliche Motivation und Eignung für die Position hervorhebt.