1 Frage zu Schleimen

In einer solchen Situation ist es wichtig, professionell und strategisch vorzugehen. Hier sind einige Schritte, die du in Betracht ziehen kannst: 1. **Fokus auf eigene Leistung**: Konzentriere dich darauf, Arbeit bestmöglich zu erledigen. Gute Leistungen sprechen oft für sich selbst. 2. **Transparente Kommunikation**: Halte regelmäßigen Kontakt zu deinem Chef und informiere ihn über deine Fortschritte und Erfolge. So bleibt er über deine Arbeit im Bilde. 3. **Teamgeist fördern**: Unterstütze deine Kollegen und fördere ein positives Arbeitsumfeld. Das kann helfen, die Dynamik im Team zu verbessern. 4. **Feedback einholen**: Suche aktiv nach Feedback von deinem Chef, um zu zeigen, dass du an deiner Entwicklung interessiert bist. 5. **Professionelle Distanz**: Vermeide es, dich in das Schleimen einzumischen. Halte dich an deine Prinzipien und bleibe professionell. 6. **Gespräch suchen**: Wenn das Verhalten deiner Kollegen dich stark belastet, könnte ein offenes Gespräch mit deinem Chef sinnvoll sein, um deine Bedenken zu äußern. 7. **Mentoren suchen**: Finde einen Mentor im Unternehmen, der dir Ratschläge geben kann, wie du mit solchen Situationen umgehen kannst. Es ist wichtig, ruhig und besonnen zu bleiben und sich nicht auf das Niveau der Schleimer herabzulassen.