1 Frage zu Wellbeing

Employee Wellbeing bezieht sich auf das allgemeine Wohlbefinden der Mitarbeiter in einem Unternehmen. Es umfasst verschiedene Aspekte, darunter physische, psychische und soziale Gesundheit. Ziel ist es, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Zufriedenheit, Motivation und Produktivität der Mitarbeiter fördert. Maßnahmen können beispielsweise flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme, Stressmanagement-Workshops und eine unterstützende Unternehmenskultur umfassen. Ein gutes Employee Wellbeing kann zu einer höheren Mitarbeiterbindung und geringeren Fehlzeiten führen.