Die rechtliche Lage zum Thema Schwangerschaftsabbruch variiert stark von Land zu Land. Hier sind einige Beispiele: 1. **Deutschland**: Schwangerschaftsabbrüche sind bis zur 12. Schwangerschaftsw... [mehr]
Das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), die Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV), das Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und das Produktsicherheitsgesetz (ProdSG) sind zentrale Regelungen im deutschen Arbeitsschutzrecht. Hier eine kurze Übersicht: 1. **Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)**: - Ziel: Schutz der Gesundheit und Sicherheit der Beschäftigten. - Pflichten: Arbeitgeber müssen Gefährdungsbeurteilungen durchführen, Schutzmaßnahmen ergreifen und die Beschäftigten unterweisen. - Link: [ArbSchG](https://www.gesetze-im-internet.de/arbschg/) 2. **Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)**: - Ziel: Sicherstellung sicherer und gesundheitsgerechter Arbeitsbedingungen in Arbeitsstätten. - Inhalte: Regelungen zu Belüftung, Beleuchtung, Notausgängen, sanitären Einrichtungen etc. - Link: [ArbStättV](https://www.gesetze-im-internet.de/arbst_ttv_2004/) 3. **Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG)**: - Ziel: Unterstützung der Arbeitgeber bei der Erfüllung ihrer Pflichten im Arbeitsschutz. - Inhalte: Bestellung von Betriebsärzten und Fachkräften für Arbeitssicherheit. - Link: [ASiG](https://www.gesetze-im-internet.de/asig/) 4. **Produktsicherheitsgesetz (ProdSG)**: - Ziel: Gewährleistung der Sicherheit von Produkten, die auf dem Markt bereitgestellt werden. - Inhalte: Anforderungen an die Sicherheit von Produkten, Marktüberwachung und CE-Kennzeichnung. - Link: [ProdSG](https://www.gesetze-im-internet.de/prodsg_2011/) Diese Gesetze und Verordnungen bilden die Grundlage für den Arbeitsschutz in Deutschland und sollen sicherstellen, dass Arbeitsplätze sicher und gesundheitsgerecht gestaltet sind.
Die rechtliche Lage zum Thema Schwangerschaftsabbruch variiert stark von Land zu Land. Hier sind einige Beispiele: 1. **Deutschland**: Schwangerschaftsabbrüche sind bis zur 12. Schwangerschaftsw... [mehr]
Ja, die Apothekenbetriebsordnung (ApoBetrO) enthält Regelungen zur Beratung. Insbesondere § 20 ApoBetrO befasst sich mit der Beratung in Apotheken. Dieser Paragraf legt fest, dass Apotheken... [mehr]
Gras, auch bekannt als Cannabis oder Marihuana, ist in vielen Ländern illegal aufgrund historischer, politischer und gesundheitlicher Gründe. Hier sind einige der Hauptgründe: 1. **His... [mehr]
Nein, diese Aussage stimmt nicht. Die Leistungen des SGB VII (Sozialgesetzbuch Siebtes Buch - Gesetzliche Unfallversicherung) werden nicht ausschließlich von den gewerblichen Berufsgenossenschaf... [mehr]
Im Jahr 2000 trat in der Schweiz das neue Scheidungsrecht in Kraft, das eine einvernehmliche Scheidung erleichterte und die Rechte der Kinder stärkte. In der EU trat im Jahr 2000 die Charta der G... [mehr]
Nein, das ist nicht erlaubt. In Deutschland und vielen anderen Ländern ist es illegal, sexuelle Handlungen mit Minderjährigen durchzuführen oder zu fördern. Personen unter 18 Jahre... [mehr]
Im Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG) ist § 22 für gefährliche Arbeiten zuständig. Dieser Paragraph regelt, dass Jugendliche nur unter bestimmten Bedingungen gefährliche Arb... [mehr]
Der Begriff "Bulle" für Polizisten ist umgangssprachlich und wird oft als abwertend oder respektlos empfunden. Es ist daher ratsam, diesen Ausdruck zu vermeiden, insbesondere im direkte... [mehr]
Das Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG) regelt in Deutschland den Ausgleich von Arbeitgeberaufwendungen bei der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und bei Mutterschaft. Es sieht vor, dass Arbeitgeber... [mehr]
In Deutschland regelt das Strafgesetzbuch (StGB) die rechtlichen Rahmenbedingungen für Abtreibungen. Die relevanten Paragraphen sind § 218 bis § 219b StGB. Hier sind die wichtigsten Pun... [mehr]